Estagiária/Estagiário em Gente
Descrição da vaga
Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC
Responsabilidades e atribuições
- Abertura e gestão de chamados de folha de pagamento (admissão, desligamentos, movimentações, benefícios, salários, etc.);
- Acompanhar e atualizar os KPIs da área;
- Auxiliar nos processos de Recrutamento e Seleção;
- Apoio nas integrações de novos empregados;
- Auxiliar no planejamento e gestão da agenda de capacitação;
- Apoio em projetos e demandas da área como Pesquisa de Clima, Avaliação de Pessoas, etc;
- Apoio na entrega de benefícios e crachás de novos empregados;
- Preparação de apresentações e relatórios gerenciais;
- Apoio no atendimento de dúvidas dos empregados.
Requisitos e qualificações
- Cursando Ensino Superior em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou afins (preferência para pessoas que tenham possibilidade de fazer 2 anos de estágio, previsão de formação 12/2027);
- Pacote Office Intermediário.
Informações adicionais
Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!
NOSSOS BENEFÍCIOS
O Nosso Jeito de Ser tem a #Saúde_e_Segurança como princípio. Para atrair e reter os melhores talentos, oferecemos um pacote de benefícios completo que contribuem para a qualidade de vida dos nossos funcionários e funcionárias:
- Bolsa de estágio;
- Refeitório;
- Transporte;
- Plano de Saúde sem coparticipação;
- Vacina da gripe
- Orientação psicológica, nutricional, jurídica, financeira, pedagógica e pet consultoria através do programa PILAR
- Plano de academias e estúdios para atividade física (TotalPass)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Formulário de Conflito de Interesses
- Etapa 4: Entrevista
- Etapa 5: Contratação
PROGRAMA TALENTOS DIVERSOS, FUTUROS POSSÍVEIS
Oferecemos oportunidades em diversas áreas de atuação localizadas em diferentes unidades espalhadas por todo país. Nosso objetivo é oferecer uma jornada de desenvolvimento sólida, aprimorando competências técnicas e comportamentais, que complementem a formação universitária e uma vivência significativa por meio do Programa de Estágio e de Jovem Aprendiz da Cimento.
Quer fazer parte dessa jornada? Confira nossas vagas e #VemserVC!
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