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Estágiária/ Estagiário de Logistica Verdera

Descrição da vaga

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar no apoio da gestão e análise de performance de fretes, utilizando ferramentas como Excel e Power BI;
  • Participar da rotina operacional da área, acompanhando KPIs logísticos e propondo ações de melhoria;
  • Apoiar na execução e controle de contratos com transportadoras, garantindo conformidade e eficiência nos processos;
  • Realizar cadastros e atualizações de fretes no SAP, com foco em acuracidade e agilidade;
  • Apoiar nas análises de itinerários e malha logística para construção da programação semanal, propondo ajustes e melhorias operacionais;
  • Participar ativamente de projetos estratégicos da área de Transportes, desde o planejamento até a implementação;

Requisitos e qualificações

  • Cursando Ensino Superior em Engenharia, Administração, Economia, Logística ou áreas correlatas;
  • Perfil analítico, com iniciativa e senso de dono;
  • Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe e com diferentes áreas;
  • Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint;
  • Familiaridade com ferramentas de Power BI e SAP será um diferencial.

 

Informações adicionais

Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!


NOSSOS BENEFÍCIOS

O Nosso Jeito de Ser tem a #Saúde_e_Segurança como princípio. Para atrair e reter os melhores talentos, oferecemos um pacote de benefícios completo que contribuem para a qualidade de vida dos nossos funcionários e funcionárias:


  • Orientação psicológica, nutricional, jurídica, financeira, pedagógica e pet consultoria através do programa PILAR
  • Plano de academias e estúdios para atividade física (TotalPass)
  • Day off de aniversário
  • Plano médico
  • Auxílio home office (exclusivo para modelos de trabalho híbrido)
  • Vacina da gripe
  • Sessões de psicoterapia gratuitas
  • Vale refeição ou restaurante no local (conforme unidade de trabalho)
  • Vale Transporte, Estacionamento ou Fretado (conforme unidade de trabalho)

Nossos pacotes de benefícios são configurados conforme acordo coletivo da unidade e regras de elegibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Formulário de Conflito de Interesses
  4. Etapa 4: Entrevista
  5. Etapa 5: Contratação

PROGRAMA TALENTOS DIVERSOS, FUTUROS POSSÍVEIS

Oferecemos oportunidades em diversas áreas de atuação localizadas em diferentes unidades espalhadas por todo país. Nosso objetivo é oferecer uma jornada de desenvolvimento sólida, aprimorando competências técnicas e comportamentais, que complementem a formação universitária e uma vivência significativa por meio do Programa de Estágio e de Jovem Aprendiz da Cimento.

Quer fazer parte dessa jornada? Confira nossas vagas e #VemserVC!